Недостатньо знати, треба і застосовувати. Недостатньо хотіти, треба і робити. Гете

Недостатньо знати, треба і застосовувати. Недостатньо хотіти, треба і робити. Гете

середа, 4 жовтня 2017 р.

Одне місто - одна міська публічна бібліотека

Так вважають у Польщі. У бюлетені за 2015 рік натрапила на інформацію про те, що муніципальна публічна бібліотека у Вроцлаві придбала у 2002 році бібліотечну систему ALEPH, на яку з міського бюджету виділено субсидію  210 тисяч злотих. Всього на комп'ютеризацію, підтримку та технічний супровід ПЗ з 2000 року витрачено приблизно 650 тис. злотих. У системі ALEPH працює 27 бібліотек (71% усієї  мережі публічних бібліотек). До кінця 2017 року заплановано придбати ліцензії для усіх бібліотек.
Комплексна система ALEPH дозволила централізовано управляти бібліографічними процесами на основі єдності, в електронний режим перевести процедури реєстрації користувачів, видач та повернення бібліотечних документів. Система дає можливість створювати глобальні та аналітичні статистичні звіти, що є інструментом  оцінки ефективності діяльності бібліотеки.  З іншого боку - це великі зручності для користувачів:
Одна бібліотечна картка / UrbanCard дає можливість користуватися колекціями 38 філій Вроцлава. Дає можливість контролю за датами повернення отриманих у користування іншими користувачами потрібних документів та їх резервування. Надає доступ до центрального комп'ютерного каталогу OPAC, суттєво скорочує  процес пошуку та надає  інформацію про доступність тих чи інших матеріалів.

Ми подали проект Формування єдиного електронного інформаційного середовища публічних бібліотек Києва на "Громадський простір". Дуже сподіваємося на його підтримку киянами. За вашої допомоги колеги та за умови підтримки користувачами,   і у нас буде  як у Вроцлаві :)

неділя, 10 вересня 2017 р.

Моя бібліотека

З 15-го по 25-е вересня відбуватиметься голосування за три кращі рекламні ролики, що створені бібліотеками Києва у рамках загальноміського конкурсу "Моя бібліотека". Перші ролики вже почали з'являтися у соціальних мережах, адже усім цікаво, якою ж буде реакція на ці творчі роботи. Пропоную переглянути відеоролик, створений працівниками Публічної бібліотеки імені Лесі Українки (за сприяння користувачів).

неділя, 3 вересня 2017 р.

Звільняємо місце в поштовій скриньці Gmail

Gmailівською поштою я користувалася не часто, бо звикла до пошти в Яндексі. Але через певні обставини довелося усі контакти з неї перекинути у Gmail, а з ними і листи за багато років. Тож отих 15 Гбайт, про які сповістив мені Gmail, дуже швидко вичерпалися.
І саме тоді, коли я як на голках підстрибувала від необхідності терміново надіслати лист із вкладенням, Gmail перекрив мені кисень, запропонувавши звільнити місце або придбати додатково за певну суму.
Звільнити місце, - це повидаляти усі листи по одному? Бо серед них є важливі, що містять вкладення, не збережені мною в іншому місці. Спробувала, і зрозуміла, що доведеться сидіти добу за такою роботою. Тоді вирішила пошукати інформацію, як швидко звільнити місце у поштовій скриньці Gmail.
 Знайшла, ділюся.
 Меню пошуку в Gmail дозволяє шукати файли за форматом. Найбільш об'ємними з них, звичайно ж - музика і відео. Тому потрібно ввести у рядок пошуку filename: mp3 або filename: mov. У сформованому переліку ви побачите усі листи, що містять такі файли. Перегляньте їх і видаліть непотрібні. Це значно збільшить кількість вільного місця.
 Ще однією корисною опцією буде галочка «З додатком», яка покаже всі листи, в яких є вкладені файли. Знаходиться вона також в пошуковому рядку.
Листи в Gmail можна відправляти в двох різних форматах: HTML і у вигляді звичайного тексту (plain text). Хоч HTML і не суттєво більше звичайного тексту, з часом це може позначитися на кількості вільної пам'яті. Для того, щоб переключитися на звичайний текст, відкрийте новий лист, натисніть на стрілку в нижньому правому куті і виберіть «Звичайний текст».
 Якщо у пошукове вікно ви введете older_than: 2y, - знайдуться усі листи, яким два і більше років. Якщо потрібно видалити листи 3-річної давності і старші, - підставте відподно цифру 3, виділіть всі старі листи та видаліть їх. Також можна вказати певного відправника, щоб видалити всі рекламні листи або старий спам.
Для того, щоб знайти всі файли, розмір яких перевищує заданий, введіть larger: 5m. Ця команда знайде файли, які понад 5 Мбайт. Цифру так само можна змінювати відповідно вашої потреби.
Мені це допомогло. Тепер намагатимусь своєчасно архівувати і видаляти непотрібні листи, щоб назавжди забути про цю прикру ситуацію.

четвер, 17 серпня 2017 р.

Не відводити очі...

щоб змінити ситуацію.
    Тим з нас, хто бере безпосередню участь у зведенні квартальних, річних статистичних показників роботи бібліотек системи, напевно приходила в голову думка, що «не все добре у нашому королівстві». Статистика наша є «показовою», але не розумною і корисною, якою вона має бути.
    Бібліотекар відділу обслуговування, де відсутній електронний облік користувачів і видач, розпочинає свій робочий день із переглядів формулярів, інших реєстраційних форм, малювання «ромашечок-десяточок», з підрахунку яких буде виведене певне, наближене до контрольного, планове число, від якого залежить група по оплаті праці.
    Методика віднесення бібліотек до груп по оплаті праці мене завжди обурювала. Посади у бібліотеках різні. Є такі, що вимагають надвисокої кваліфікації, знання нових ІТ, креативу, комунікативних навичок, а є такі, що передбачають рутинну роботу, до прикладу, знімання карток або проставляння позначок в обліковому каталозі чи інших облікових формах. Так от, якщо бібліотека віднесена до 1 групи по оплаті праці, то зарплата її працівника за виконання обов’язків, що не потребують особливих знань, може рівнятися, а то бути і вищою за зарплату бібліотекаря, який і блоги-сайти веде, курси з ІТ для літніх проводить, віртуальні виставки творить, але працює у бібліотеці, що віднесена до 3 чи 4-ої групи по оплаті праці.
Віднесення ЦБС до груп по оплаті праці регламентується Наказом Міністерства культури  від 18.10.2005  № 745 «Про впорядкування умов оплати праці працівників культурина основі Єдиної тарифної сітки», де, зокрема, зазначено, на основі яких показників ЦБС відносяться до груп по оплаті праці:
 б) централізовані бібліотечні системи та публічні бібліотеки:
Групи за оплатою праці
Середньорічна кількість користувачів бібліотек (тис.чол.)
Середньорічна кількість видачі документів (тис.прим.)
I
II
III
IV
понад 75
від 50 до 75
від 25 до 50
від 10 до 25
понад 1500
від 1050 до 1500
від 525 до 1050
від 210 до 525

Відповідно до кількості користувачів, має бути видано кожному впродовж року 20 документів. Але сьогодні у бібліотеки приходять не лише за книжками, Ці застарілі нормативи, нереальні для виконання в сучасних умовах, «породжують приписки основних показників, а отже є підставою до викривлення даних державної статистичної звітності: кількості читачів і книговидачі» (за матеріалами http://libr.rv.ua/data/library/img/29.pdf).
Якщо вчора був захід, або й два, - норма виконана з резервом, якщо декілька днів затишшя, а в читальні не густо, - активний, небайдужий бібліотекар з торбиною журналів, книжечок чимчикує в садок чи школу, до підшефних маломобільних бабусь, у ветеранську раду, - у кожного свої шляхи і свої методи "виконання планових показників".

понеділок, 7 серпня 2017 р.

Місто читає


Чудова новина. На початку серпня стартував соціальний проект "Київ читає". А ще - започатковується міська програма підтримки та розвитку читання «Київ читає». Депутати рекомендують профільним департаментам залучити якомога більш широке коло фахівців та громадських активістів, які вже впроваджують свої проекти у столиці. Бібліотеки також почали думати над пропозиціями до програми, що базуватимуться на їх ресурсній базі, партнерських зв’язках та ініціативності персоналу. Ну і не зайвим для нас є досвід зарубіжних колег.
Щорічний книжковий форум відбувається у Копенгагені наприкінці листопада. А за тиждень до нього проводиться акція «Копенгаген читає».
Цю подію ініціювала Копенгагенська бібліотека спільно із книжковими магазинами, видавництвами, кавярнями, музеями та іншими установами. Обширна програма дає хороший шанс містянам відвідати різні події в міському просторі там, де вони цього навіть не очікували.
Першого дня в метро 100 бібліотекарів роздаватимуть книги, що їх люб’язно надали видавництва, в дарунок  пасажирам.
Того ж дня в Головній бібліотеці міста відкривається літературне свято з участю письменників і музикантів. Також в програму входять дебати між відомими редакторами газет, журналістами щодо рейтингових книг та їх номінацій від Данського банку літератури.
В програму включаються також установи, що сприяють підтримці та поширенню читання: Міський музей, Сінематека, Гліптотека, CaféTeatret, данський центр архітектури, пошта, музей телекомунікацій та ін.
Також передбачено марафон протягом 12 годин з літературою, розмовами і музикою в  новій місцевій друкарні.
Цікавою є ініціатива співпраці з аптеками, коли в аптеках до певних ліків, що запитують дани, їм видається спеціальний рецепт з назвами книжок, читання яких посилює дію ліків і покращує здоров’я. 
Ряд данських поетів написали нові вірші, які пропонуються за рецептом лікаря, адже дослідження показують, що література може мати заспокійливий ефект, створити радість і звільнити емоції і думки від негативу. 
 Також Копенгаген пропонує скористатися сервісом ліричних творів, де впродовж тижня кожного дня  з’являєтьcя новий вірш, написаний одним із сімох молодих поетів.
Акція «Копенгаген читає» акцентує увагу на особливій радості, що лежить в обміні досвідом читання з іншими.
 У мерії на час акції розміщується великий книжковий клуб для групових дискусій, читань, презентацій і… ратушних млинців. 
Отже, ідеї для натхнення є. Чекатимемо пропозицій.

Популярні публікації блогу